安定した経営基盤と豊富な施工実績
創業以来50年にわたり築き上げてきた信頼関係を基盤に、株式会社山崎産業は大手ハウスメーカーや官公庁との継続的な取引を実現しています。年間を通じて途切れることのない工事案件により、新築戸建ての内線工事、店舗テナント、オフィス、ビル・マンション・工場、公共工事といった多様な電気工事に携わることができます。売上・利益ともに右肩上がりで推移する安定した経営環境のもと、長期的な視点でキャリアを形成できる職場を提供しています。
城南地区を中心とした活動範囲は新築住宅の施工件数が豊富で、憧れの新築物件に関わる機会に恵まれています。公共工事の比率が増加している状況は、より高度で専門的な技術を習得する絶好の機会となっています。施工から管理、積算、代人業務まで幅広い領域に携わることで、電気工事のマルチプレイヤーとして総合的な能力を養い、プロフェッショナルとしての確固たる地位を築くことができます。
実践を通じた確実な技術習得
経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導する体制により、未経験者でも着実にプロフェッショナルを目指せる教育環境を整備しています。現場での実務を通じて、顧客に喜ばれる仕事の進め方や、見えない部分にも妥協しない施工姿勢を体系的に学ぶことができます。株式会社山崎産業では、安全・丁寧・納期遵守という社訓を実践しながら、確実な技術を身につけられる指導方針を貫いています。常に学習し続ける向上心を大切にする企業文化のもとで、継続的な成長を実現できます。
資格取得援助制度では、電気工事関連の専門資格はもちろん、宅建や簿記といった多様な分野の資格取得も支援し、総合的な能力開発を促進しています。定期的な技術研修や安全講習により、最新の知識と工法を継続的に学べる機会を提供しています。個々の成長段階や目標に合わせた最適な教育プランを提案し、一人ひとりが描くキャリアの実現を全面的にサポートする体制を構築しています。
生活基盤を支える充実した福利厚生
寮完備、住宅手当、就職祝い金20万円の支給により、地方からの転職者も経済的な不安なく新生活をスタートできる体制を整えています。東京都世田谷区という立地は、東急東横線や東急目黒線などの主要路線からアクセスが良好で、都心部への通勤も快適です。周辺には商業施設や飲食店が充実しており、生活に必要な施設が徒歩圏内に揃っているため、プライベートも充実させながら働ける環境が整っています。
ガラス張り経営による透明性の高い給与体系を採用し、みんなで利益を作って還元する仕組みを確立しています。目標が明確で納得できる評価制度により、経験や技術力に応じた適正な報酬を実現しています。昇給制度、給料体系、休日日数を大幅に見直し、働く人を第一に考えた待遇改善を継続的に実施することで、長期的に安心して働ける職場環境を提供しています。定期的な懇親会や社員旅行なども開催し、職場の仲間との絆を深める機会も豊富に用意しています。
人間力と技術力を両立させる企業理念
「日本一の人間力あふれる匠を育てる会社」という理念のもと、技術力と人間力の両面から社員の成長を支援しています。献身的に他者に貢献できる姿勢、正直で清潔な行動、自己管理能力と適切なコミュニケーション能力といった、プロフェッショナルに求められる資質を育む企業文化を大切にしています。社員や職人という区別をせず、全員が対等なパートナーとして協力し合う職場環境が、互いを尊重し支え合える関係性を生み出しています。
働き方改革を積極的に推進し、有給休暇の取得推進や労働環境の改善に取り組むことで、社員が理想とするワークライフバランスを実現できる職場を目指しています。定期的な懇親会、新年会、忘年会、社員旅行、BBQなどのイベントを通じて、職場の仲間との絆を深める機会を豊富に設けています。いかなる顧客からも喜ばれる仕事を実現するため、共に成長し続けるパートナーとして、長期的なキャリア形成をサポートする体制を整えています。
